Dosyanın incelenmesinden; davacı apartmana ait iş yerinde kayıtdışı çalışan bulunduğu yolunda yapılan şikayet üzerine Sosyal Güvenlik Denetmeni tarafından 05/02/2015 tarihinde fiili denetim yapıldığı, işyeri durum tespit tutanağının Sosyal Güvenlik Denetmeni ve şikayetçi ... tarafından imzalandığı, apartman yöneticilerinin ifadeleri ile komşuların bilgilerine başvurulduğu, bunun üzerine idari para cezası işleminin tesis edildiği, İdare Mahkemesince; idari para cezası hesaplanırken asgari ücretin 4, 8, 12 ve 6 katının toplamının alındığı, hesaplama yönteminin anlaşılamadığı ve idari para cezası miktarının hatalı hesaplandığı anlaşılan dava konusu işlemde hukuka uygunluk bulunmadığı gerekçesiyle dava konusu işlemin iptaline karar verildiği anlaşılmaktadır Öte yandan, davacı apartman yöneticiliğine karşı açılan işçi ile işveren ilişkisinden kaynaklanan alacak davasında, ... İş Mahkemesinin … tarih ve E:…, K:… sayılı kararıyla; ...'...
Davanın itirazın iptali şeklinde açılmış olması durumunda ise takibin hangi davalı açısından hangi miktarla devam edeceği ayrı ayrı belirlenmelidir. Yukarıda belirlenen ilkeler gözetilerek somut olay değerlendirildiğinde; davacı iş sahibi ile davalı yükleniciler arasında "su sayacı endeks okuma, açma, kapama" konusunda hizmet alım sözleşmesi akdedildiği, söz konusu hizmet alım sözleşmeleri kapsamında işçi olarak çalışan dava dışı ...’ın, kıdem tazminatı ve diğer işçilik alacakları için eldeki davada davacı İzsu’ya karşı İzmir ... İş Mahkemesinin ... esas, ... karar sayılı dosyasında açmış olduğu davada yapılan yargılama neticesinde, dava dışı işçi ...’ın davalı ......
beyanlarda bulunduğunun tespit edildiğini, rekabet yasağı sözleşmesiyle davalı için aynı sektörde bulunan rakip firmada çalışma yasağı ve Antalya Bölgesinde 3 yıl süreyle rekabet yasağı sınırlaması getirildiğini beyanla, davalı hakkında başlatılan icra takibine yapılan itirazın iptali ile takibin devamına, %20'den aşağı olmamak üzere icra inkar tazminatına hükmedilmesine karar verilmesini talep ve dava etmiştir....
DAVA : İtirazın İptali (Hizmet Sözleşmesinden Kaynaklanan) DAVA TARİHİ : 10/04/2023 KARAR TARİHİ : 28/05/2025 KR....
Anılan hükme göre tarafların belirli süreli iş sözleşmesi yapma konusunda iradelerinin birleşmesi yeterli görüldüğü halde, 1475 sayılı yasa uygulamasında da Yargıtay kararları ile belirli süreli iş sözleşmelerine sınırlama getirilmiş ve sürekli yenilenen sözleşmeler bakımından ikiden fazla yenilenme halinde sözleşmenin belirsiz süreli hale dönüşeceği kabul edilmiştir (Yargıtay 9.HD. 7.12.2005 gün 2005/ 12625 E, 2005/ 38754 K). İş güvencesi hükümlerinin yürürlüğe girmesiyle belirli - belirsiz süreli iş sözleşmesi ayrımının önemi artmış durumdadır. 4857 sayılı İş Kanununun 11. maddesinde, “ “İş ilişkisinin bir süreye bağlı olarak yapılmadığı halde sözleşme belirsiz süreli sayılır. Belirli süreli işlerde veya belli bir işin tamamlanması veya belirli bir olgunun ortaya çıkması gibi objektif koşullara bağlı olarak işveren ile işçi arasında yazılı şekilde yapılan iş sözleşmesi belirli süreli iş sözleşmesidir....
Davanın itirazın iptali şeklinde açılmış olması durumunda ise takibin hangi davalı açısından hangi miktarla devam edeceği ayrı ayrı belirlenmelidir." Yukarıda belirlenen ilkeler gözetilerek somut olay değerlendirildiğinde; davacı iş sahibi ile davalı yüklenicilerin oluşturduğu iş ortaklığı arasında güvenlik hizmet alım sözleşmeleri akdedildiği, dava dışı işçiler ..., ......
ASLİYE TİCARET MAHKEMESİ ESAS NO:2021/202 KARAR NO:2023/576 DAVA: İtirazın İptali (Eser Sözleşmesinden Kaynaklanan) DAVA TARİHİ: 24/03/2021 KARAR TARİHİ: 05/07/2023 Mahkememizde görülmekte olan İtirazın İptali (Eser Sözleşmesinden Kaynaklanan) davasının yapılan açık yargılaması sonunda; GEREĞİ DÜŞÜNÜLDÜ: DAVA: Davacı vekili 24.03.2021 tevzi tarihli dava dilekçesinde özetle; müvekkili ile davalı şirket arasında 01/04/2012 tarihli ------- imzalandığını, sözleşmenin konusunun ------ içerisindeki bir kısım inşaat işlerinin yapılmasına ilişkin olduğunu, müvekkilinin sözleşme gereği yerine getirmekle yükümlü olduğu edimleri eksiksiz ifa ettiğini, işin tesliminin 30.10.2013 tarihi itibariyle yapıldığını, nitekim daha önce taraflar arasında görülen ------ sayılı dosyasında da davalı tarafça işin teslimine dair bir itirazın olmadığının sabit olduğunu, davalının ------- tarihli yazı ile müvekkili şirketin işini 30.10.2013 tarihinde tamamladığını belirttiğini, taraflar arasındaki sözleşmenin muhtemel...
"Taraflar arasında, asıl işveren-alt işveren ilişkisi olup davacı asıl işveren, alt işverenlerin işçilerine karşı o işyeri ile ilgili olarak İş Kanunu’ndan kaynaklanan yükümlülükler nedeniyle, alt işverenler ile müteselsilen sorumludur. Burada kanundan kaynaklanan bir teselsül hali söz konusu olduğundan alt işverenler, dış ilişki itibariyle (dava dışı işçiye karşı) müseselsilen sorumludurlar. Bu düzenleme, işçi alacağının güvence altına alınması amacıyla yapılmış olup sadece işçilere karşı bir sorumluluktur. Asıl ve alt işverenler arasındaki ilişkide ise, İş Hukuku değil, Türk Borçlar Kanunu ve sözleşme hukuku hükümleri esas alınacağından, uyuşmazlığın taraflar arasındaki sözleşme hükümlerine göre çözümlenmesi gerekir. Alacaklıya karşı müteselsilen sorumlu olan borçlular, kendi aralarındaki iç ilişkide, bu husustaki nihai sorumluluğun hangi tarafa ait olduğu konusunda bir anlaşma yapabilirler. Nitekim TBK’nın 167....
ASLİYE TİCARET MAHKEMESİ ESAS NO : 2022/652 Esas KARAR NO : 2024/95 DAVA : İtirazın İptali (Ticari Satımdan Kaynaklanan) DAVA TARİHİ : 04/10/2022 KARAR TARİHİ : 19/02/2024 Mahkememizde görülmekte olan İtirazın İptali davasının yapılan açık yargılaması sonunda, GEREĞİ DÜŞÜNÜLDÜ: Davacı vekilinin Mahkememize tevzi edilen dava dilekçesinde özetle; müvekkili ile ihbar olunan ... şirketi arasında süre gelen ticari ilişkiye binaen taraflar bir takım alacaklar sebebiyle bir araya geldiğini ve ihbar olunan şirketin, davalı ... şirketindeki alacaklarını müvekkili şirkete devrettiğini, bu kapsamda davacı müvekkili şirket ile ihbar olunan ... Şirketi arasında, ... 4. Noterliği'nin ... tarih ... yevmiye nolu Alacağın Devri Sözleşmesi imzalandığını, alacağın temliki sözleşmesinin davalı şirkete tebliğ edildiğini, taraflar arasında düzenlenen alacağın temliki sözleşmesi davalı şirkete tebliğ edildikten sonra davalı şirket tarafından temlik sözleşmesine yanıt mahiyetinde ... 4....
DELİLLERİN TARTIŞILMASI VE GEREKÇE:Dava, sözleşme ilişkisinden kaynaklı fatura alacağının tahsili amacıyla başlatılan icra takibine karşı yapılan itirazın iptali istemine ilişkindir.İstinaf incelemesi 6100 sayılı HMK'nun 355. maddesi uyarınca istinaf başvurusunda ileri sürülen istinaf sebepleri ile sınırlı olarak ve kamu düzeni gözetilerek yapılmıştır.Davacının, davalı hakkında Bakırköy 3. İcra Müdürlüğünün ......
