Bu yasal düzenleme gereğince düzenlenen Sosyal Sigorta İşlemleri Yönetmeliğinin 45. maddesinde sürekli iş göremezlik gelirinin iş kazası veya meslek hastalığı sonucu oluşan hastalık ve özürler nedeniyle Kurumca yetkilendirilen sağlık hizmeti sunucularının sağlık kurulları tarafından verilen raporlara istinaden Kurum Sağlık Kurulunca meslekte kazanma gücü en az %10 oranında azalmış bulunduğu tespit edilen sigortalıya bağlanacağı bildirilmiştir. İş kazası sonucu oluşan sürekli iş göremezlik oranının tespitine ilişkin kesinleşmiş bir mahkeme kararı olmadıkça Sosyal Güvenlik Kurumunun, sigortalının işveren aleyhine açtığı tazminat davasında belirlenen sürekli iş göremezlik oranını esas alınarak davacıya gelir bağlanmayacağı, bu gelirin peşin sermaye değeri maddi zarardan düşülmeden Kurumca karşılanmayan maddi zarar miktarının belirleme imkânı yoktur....
İstinaf Sebepleri Davalı ... vekili istinaf dilekçesinde; sigortalının işveren aleyhine açtığı tazminat davasında sürekli iş göremezlik derecesinin %17 olduğunun tespit edildiğini, kararın kesinleştiğini, davalı için usulü kazanılmış hak doğduğunu, bu kararın rücu davası içinde bağlayıcı olduğunu ileri sürmüştür. Davalı Kurum vekili istinaf dilekçesinde; sigortalının sürekli iş göremezlik derecesinin %17 olarak belirlendiğini ve bu oran üzerinden gelir bağlandığını, ATK raporunun Kurum için bağlayıcı olmadığını, davanın reddi gerektiğini ileri sürmüştür. C. Gerekçe ve Sonuç Bölge Adliye Mahkemesinin yukarıda tarih ve sayısı belirtilen kararı ile istinaf başvurusunun kabulüne, yerel mahkeme kararının kaldırılmasına, "davanın kabulüne, davalı ...'...
Hukuk Dairesi No : Dava, iş kazası nedeniyle sürekli işgöremezlik oranının %40.2 olduğunun tespiti ile bu oran üzerinden iş göremezlik geliri bağlanması gerektiğinin tespiti istemine ilişkindir. İlk Derece Mahkemesince, hükümde belirtilen gerekçelerle davanın kabulüne dair verilen karara karşı davalı taraf vekilleri tarafından istinaf yoluna başvurulması üzerine, Adana Bölge Adliye Mahkemesi 7. Hukuk Dairesince istinaf başvurusunun kabulü ile ilk derece mahkemesi kararının kaldırılmasına ve davanın kısmen kabulüne karar verilmiştir. Adana Bölge Adliye Mahkemesi 7. Hukuk Dairesince verilen kararın, taraf vekilleri tarafından temyiz edilmesi üzerine, temyiz isteğinin süresinde olduğu anlaşıldıktan ve Tetkik Hâkimi ... tarafından düzenlenen raporla dosyadaki kağıtlar okunduktan sonra işin gereği düşünüldü ve aşağıdaki karar tespit edildi....
Mahkemece, aldırılan ve hükme dayanak yapılan kusur raporunda; davalı işveren şirket %40, kamyon sürücüsü-davalı ... %30, sürekli iş göremezlik durumuna giren sigortalının %30 oranında kusurlu bulunduğu, aynı olaya ilişkin olan ve kesinleşen ceza dosyasında ise, sanık ...’ın olayın oluşumunda %100 kusurlu bulunduğu tespit edilmiştir....
İş Mahkemesi SAYISI : 2017/179 E., 2019/423 K. Taraflar arasındaki sürekli iş göremezlik oranının tespiti davasından dolayı yapılan yargılama sonunda İlk Derece Mahkemesince davanın kabulüne karar verilmiştir. Kararın davacı ve davalı Kurum vekilleri tarafından istinaf edilmesi üzerine, Bölge Adliye Mahkemesince başvurunun esastan reddine karar verilmiştir. Bölge Adliye Mahkemesi kararı davacı ve davalı Kurum vekilleri tarafından temyiz edilmekle; kesinlik, süre, temyiz şartı ve diğer usul eksiklikleri yönünden yapılan ön inceleme sonucunda, temyiz dilekçesinin kabulüne karar verildikten ve Tetkik Hâkimi ... tarafından hazırlanan rapor dinlendikten sonra dosyadaki belgeler incelenip gereği düşünüldü: I. DAVA Davacı vekili, sigortalı ...'ün sürekli iş göremezlik oranının tespitini talep etmiştir. II. CEVAP Davalı Kurum vekili; SGK adına açılmış ve davacının taraf olduğu Çorlu 1....
İş Mahkemesi SAYISI : 2018/220 E., 2020/562 K. Taraflar arasındaki kurum işlemi davasından dolayı yapılan yargılama sonunda İlk Derece Mahkemesince davanın reddine karar verilmiştir. Kararın davacı vekili tarafından istinaf edilmesi üzerine, Bölge Adliye Mahkemesince başvurunun esastan reddine karar verilmiştir. Bölge Adliye Mahkemesi kararı davacı vekili tarafından temyiz edilmekle; kesinlik, süre, temyiz şartı ve diğer usul eksiklikleri yönünden yapılan ön inceleme sonucunda, temyiz dilekçesinin kabulüne karar verildikten ve Tetkik Hâkimi ... tarafından hazırlanan rapor dinlendikten sonra dosyadaki belgeler incelenip gereği düşünüldü: I. DAVA Davacı vekili dava dilekçesinde; sürekli iş göremezlik oranının %22,2 olduğundan kabul edilerek bu oran üzerinden kazazedeye sürekli iş göremezlik ödeneği bağlamasına yönelik kurum işleminin iptaline ve kazazedenin iş göremezliğinin bulunmadığının tespiti talep etmiştir. II....
"İçtihat Metni"Mahkemesi :İş Mahkemesi Davacı, iş kazası sonucu sürekli iş göremezlik durumuna giren sigortalıya bağlanan gelirler ile yapılan harcama ve ödemelerin 506 sayılı Yasanın 26. maddesi uyarınca tazminine karar verilmesini istemiştir. Mahkemece, ilamında belirtildiği şekilde, davanın kabulüne karar verilmiştir. Hükmün, taraflar avukatları tarafından temyiz edilmesi üzerine, temyiz isteğinin süresinde olduğu anlaşıldıktan ve Tetkik Hâkimi ... tarafından düzenlenen raporla dosyadaki kağıtlar okunduktan sonra işin gereği düşünüldü ve aşağıdaki karar tespit edildi. Davaya konu somut olay; davalı işverenin yüklenimindeki İnegöl AG-OG elektrik tesisi trafo binası çatısının kiremitlerinin aktarılması sırasında yaklaşık 6,5-7 m yükseklikteki çatı üzerinde çalışan kazalı... üzerine bastığı kiremitin kayması sonucu düşerek %100 sürekli iş göremezlik durumuna girecek şekilde yaralanması şeklinde gerçekleştiği anlaşılmaktadır....
Sürekli iş göremezlik oranının tespiti için Kocatepe Sosyal Güvenlik Merkezinden düzenlenen 20.02.2015 tarihli raporda 04.12.2014 tarihli Dicle Üniversitesi Hastanesi raporu dayanak alındığı söz konusu raporda sol femur, sol radius kırığı sol kalça hareketi tama yakın, bacak uzunluğu 1 cm kısalmış ve sol dirsek fleksiyonu 115 derece ve ekstansiyon -10 derece bulgularına yer verildiği bu bulgulara göre davacının sürekli iş göremezlik oranının %7,2 olarak tespit edildiği, davacı itirazı üzerine Yüksek Sağlık Kurulundan alınan 16.10.2015 tarihli raporda ise aynı bulgular ile ilgili sürekli iş göremezlik oranının düzeltme kaydıyla %13,10 olarak tespit edildiği, davacı vekilinin 13.04.2016 tarihli rapora bir diyeceği olmadığını beyan ettiği, davalıları itirazı üzerine Adli Tıp 3....
Uyuşmazlık ve Hukuki Nitelendirme Uyuşmazlık, davacının meslek hastalığından dolayı sürekli iş göremezlik oranının %10 olduğunun ve tespit tarihini takip eden aybaşından itibaren bu oran esas alınarak gelir bağlanması gerektiğinin tespiti istemine ilişkindir. 2. İlgili Hukuk 6100 sayılı Hukuk Muhakemeleri Kanunu'nun (6100 sayılı Kanun) 369 uncu maddesinin birinci fıkrası ile 370 ve 371 inci maddeleri, 5510 sayılı Yasa'nın 19 ncu maddeleridir. 3....
geçici ve sürekli iş göremezlik geliri mahsubunun % 70 oranında yapıldığı, buna göre davacının geçici iş göremezlik zararının --- sürekli iş göremezlik zararının --- hesaplandığı zararının ----------hesaplandığı belirtilmiştir....
