TEMYİZ EDENİN İDDİALARI: Davalı idare tarafından; disiplin cezası gerektiren haller arasında yer verilen bazı fiillerin, ceza hukuku anlamında da suç teşkil etmesi durumunda disiplin cezasının uygulanabilmesi için mutlaka ceza yargılamasında da mahkum olunması veya fiilin bu yargılama sonucunda sübut bulması gerektiği yaklaşımının, disiplin hukukunun amacı ve kendine özgü birtakım kurallarıyla bağdaşmadığı gibi ceza mahkemesinin bazı kararlarının disiplin cezası vermeye yetkili makamların takdir yetkisini de ortadan kaldırmaması gerektiği ileri sürülerek, İdare Mahkemesi kararının bozulması istenilmektedir. KARŞI TARAFIN CEVABI : Temyiz isteminin reddi gerektiği yolundadır. DANIŞTAY TETKİK HAKİMİ: … DÜŞÜNCESİ: Temyiz isteminin reddi ile usul ve yasaya uygun olan İdare Mahkemesi kararının onanması gerektiği düşünülmektedir....
Aynı Kanun'un "Temyiz" başlıklı 46. maddesinin 1. fıkrasının (c) bendinde; "Belli bir meslekten, kamu görevinden veya öğrencilik statüsünden çıkarılma sonucunu doğuran işlemlere karşı açılan iptal davaları"; (d) bendinde ise, "Belli bir ticari faaliyetin icrasını süresiz veya otuz gün yahut daha uzun süreyle engelleyen işlemlere karşı açılan iptal davaları" hakkında verilen kararların Danıştay'da, kararın tebliğinden itibaren otuz gün içinde temyiz edilebileceği kurala bağlanmıştır....
TEMYİZ EDENİN İDDİALARI : Davacı tarafından, İdari Yargılama Usulü Kanunu’nun 53. maddesinin Anayasa’ya aykırı olduğu; Anayasa Mahkemesinin iptal kararının bildirici nitelikte olması hasebiyle dava konusu işlemle tesis edilen disiplin cezasının baştan itibaren hukuka aykırı bulunduğu belirtilerek hukuka aykırı Daire kararının bozulması gerektiği ileri sürülmektedir. KARŞI TARAFIN SAVUNMALARI : Davalı idareler tarafından, Danıştay İkinci Dairesince verilen kararın usul ve hukuka uygun bulunduğu ve temyiz dilekçesinde öne sürülen nedenlerin, kararın bozulmasını gerektirecek nitelikte olmadığı belirtilerek temyiz isteminin reddi gerektiği savunulmaktadır. DANIŞTAY TETKİK HÂKİMİ ...'ÜN DÜŞÜNCESİ : Temyiz isteminin reddi ile Daire kararının onanması gerektiği düşünülmektedir....
Diğer taraftan, kamu görevlilerinin disipline aykırı fiillerine verilecek cezanın tayininde yetkili olan, ilgili disiplin otoritesidir. İlgili disiplin otoritesince verilen disiplin cezasının uyuşmazlık konusu yapıldığı durumlarda yargı yerlerince, disiplin soruşturmasının usulüne uygun yapılıp yapılmadığı, ilgilinin fiilinin sübut bulup bulmadığı, sübut bulmuş ise eylemine uyan disiplin cezasıyla cezalandırılıp cezalandırılmadığı tespit edilerek hukuki denetim yapılmaktadır. İlgilinin eylemine uyan disiplin cezasıyla cezalandırılmadığının tespiti halinde; diğer bir anlatımla olayda tipiklik şartının yerine getirilmediği durumlarda yargı yerince disiplin cezasının iptaline karar verilebilecek olmakla birlikte, ayrıca ilgilinin eylemine uyan disiplin cezasının tespitinin de yapılması, disiplin otoritesinin yetki alanına girildiği anlamına gelmekte ve hukukilik denetiminin sınırlarının aşılması sonucunu doğurmaktadır....
KARŞI TARAFIN SAVUNMASI : Davalı idare tarafından, davacıya verilen disiplin cezasının davacının itirazı üzerine iptal edilerek davacıya tüm öğrencilik ve sınav haklarının geri verildiği, sınavlara cezaevinde girmesine imkan sağlandığı, bu sebeple disiplin cezasının iptali talebi yönünden davanın konusuz kaldığı, davacının ailesi adına tazminat talebinde bulunamayacağı, tazminat taleplerinin yersiz olduğu, davaya konu cezanın 2018 yılı temmuz ayında verilmiş olması nedeniyle davacının 2017/2018 eğitim öğretim yılına ilişkin hiçbir kaybının olmadığı, 2018/2019 güz dönemi için de Fakülte tarafından öğrencinin dönem kaydı, öğrenim ve sınav faaliyetlerine katılımı sağlanarak davacının herhangi bir hak kaybına ya da mağduriyete uğratılmadığı belirtilerek istemin reddi gerektiği savunulmuştur. DANIŞTAY TETKİK HÂKİMİ ...'İN DÜŞÜNCESİ : Temyiz isteminin reddi ile usul ve yasaya uygun olan isteme konu ... Bölge İdare Mahkemesi ......
Ceza Dairesinin 01/10/2009 tarihli ve 2007/18669 esas, 2009/12712 karar sayılı ilâmında da belirtildiği üzere, hükümlüye verilen 15 ... hücreye koyma cezasının 07/07/2011 tarihinde kesinleşmesine karşın infazına 23/09/2011 tarihinde başlanılıp 08/10/2011 tarihinde tamamlandığı, 5275 sayılı Ceza ve Güvenlik Tedbirlerinin İnfazı Hakkında Kanun'un 48/4-f maddesi gereğince, disiplin cezasının infaz edildiği tarihten itibaren disiplin cezasının kaldırılmasına ve iyi halin kazanılmasında bir yıllık süre geçmesi gerektiği, 5275 sayılı Kanun'un 48/3-b maddesi gereğince ise, disiplin cezalarının tamamı infaz edilip kaldırılmadıkça koşullu salıverilmeden yararlandırılmayacağının hükme bağlandığı, hükümlünün hücreye koyma disiplin cezasının kesinleşme tarihi olan 07/07/2011 tarihinden itibaren infaz edilmeye başlanması halinde 22/07/2011 tarihinde infazının tamamlanacağı, 22/07/2012 tarihinde infaz edilen disiplin cezasının kaldırılabileceği ve 09/08/2012 tarihinde koşullu salıverilebileceği, hükümlünün...
Dava dosyasının incelenmesinden, Beyoğlu İlçe Emniyet Müdürlüğü Asayiş Büro Amirliğinde polis memuru olarak görev yapmakta iken, hakkında yürütülen disiplin soruşturması neticesinde "meslekten çıkarma" cezasıyla tecziye edilen davacının bu işlemin iptali istemiyle İstanbul ... İdare Mahkemesinde açtığı dava sonunda verilen ... günlü, E:..., K:... sayılı iptal kararı üzerine, davacının; hukuka aykırı olduğu saptanan meslekten çıkarma işlemi nedeniyle görevden uzaklaştırma süresince maaşından yapılan kesintilerin yasal faiziyle birlikte iadesine ve meslekten çıkarma cezasının uygulandığı tarihten yeniden göreve döndüğü tarihe kadarki dönem için kendisine ödenen 189.382,95-TL'nin yasal faizinin hesaplanarak tarafına ödenmesine karar verilmesi istemiyle bakılmakta olan davanın açıldığı anlaşılmaktadır....
Aynı Kanun'un "Temyiz" başlıklı 46. maddesinin 1. fıkrasının (c) bendinde; "Belli bir meslekten, kamu görevinden veya öğrencilik statüsünden çıkarılma sonucunu doğuran işlemlere karşı açılan iptal davaları"; (d) bendinde ise, "Belli bir ticari faaliyetin icrasını süresiz veya otuz gün yahut daha uzun süreyle engelleyen işlemlere karşı açılan iptal davaları" hakkında verilen kararların Danıştay'da, kararın tebliğinden itibaren otuz gün içinde temyiz edilebileceği kurala bağlanmıştır....
İdare Mahkemesi'nin … tarih ve E:…, K:… sayılı kararı ile davacıya verilen "memuriyet görevine son verme" cezası iptal edilmişse de kademe ilerlemesinin durdurulması cezasının hukuka uygun bulunduğu, davalı idare tarafından verilen disiplin cezasının hukuka uygunluğu kesinleşmiş mahkeme kararı ile sabit olduğundan idarenin verdiği disiplin cezalarının hukuka aykırı olduğu gerekçesiyle manevi tazminata dayanak olamayacağı, davacının Borsa Yöneticileri hakkında mahkeme kararını yerine getirmeyerek görevi kötüye kullandıkları iddiasıyla yapılan suç duyurusu neticesinde İstanbul Cumhuriyet Savcılığı'nın … sayılı dosyası üzerinden kovuşturmaya yer olmadığı kararı verildiği, davacının iddialarının mesnetsiz olduğunun ortaya çıkması nedeniyle hakkında disiplin soruşturması açılarak savunmasının alındığı, davacının anılan eylemleri kapsamında hakkında tesis edilen memuriyetten çıkarılma disiplin cezasının hukuka uygun olduğu, davacı tarafından dosyaya sunulan tıbbi raporların tek taraflı olarak...
TEMYİZ EDENİN İDDİALARI : Davacı tarafından; savcılık tarafından yapılan soruşturmada şahıslar arasında para alışverişi ve otomobil satışı nedeniyle anlaşmazlık bulunduğu, olayın hukuki ihtilaf mahiyetinde olduğu, zorla senet imzalattırıldığına dair yeterli delil bulunmadığı, intihara teşebbüs eylemi bakımından suçun faili olabilecek bir kişi bulunmadığı anlaşıldığından kovuşturmaya yer olmadığına dair karar verildiği; disiplin soruşturma raporunu hazırlayan soruşturmacı tarafından, meydana gelen olayda kusur ve ihmallerinin bulunmadığı gerekçesiyle ceza tayinine mahal olmadığı yönünde görüş bildirildiği; ayrıca, hakkında disiplin soruşturması yapılan diğer polis memuru R. Ç.'ın verilen disiplin cezasına karşı açtığı davada, Mahkeme tarafından iptal kararı verildiği; dava konusu işlemin hukuka aykırı olduğu ileri sürülmektedir. KARŞI TARAFIN CEVABI : Cevap verilmemiştir....
