|
PAMUKKALE
ÜNİVERSİTESİ İLERİ TEKNOLOJİ UYGULAMA
VE
ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ
BİRİNCİ
BÖLÜM
Amaç,
Kapsam, Dayanak ve Tanımlar
Amaç
MADDE 1 – (1)
Bu Yönetmeliğin amacı; Pamukkale Üniversitesi İleri Teknoloji Uygulama ve Araştırma
Merkezinin amaçlarına, faaliyetlerine ve yönetim organlarına ilişkin
esasları düzenlemektir.
Kapsam
MADDE 2 – (1)
Bu Yönetmelik; Pamukkale Üniversitesi İleri Teknoloji Uygulama ve Araştırma
Merkezinin amaçlarına, faaliyetlerine ve yönetim organlarına ilişkin
hükümleri kapsar.
Dayanak
MADDE 3 – (1)
Bu Yönetmelik, 4/11/1981 tarihli ve 2547 sayılı Yükseköğretim
Kanununun 7 nci maddesinin birinci fıkrasının (d) bendinin (2)
numaralı alt bendi ile 14 üncü maddesine dayanılarak hazırlanmıştır.
Tanımlar
MADDE 4 – (1)
Bu Yönetmelikte geçen;
a) Danışma Kurulu:
Merkezin Danışma Kurulunu,
b) Merkez
(PAÜİLTAM): Pamukkale Üniversitesi İleri Teknoloji Uygulama ve Araştırma
Merkezini,
c) Müdür: Merkezin
Müdürünü,
ç) Rektör:
Pamukkale Üniversitesi Rektörünü,
d) Üniversite:
Pamukkale Üniversitesini,
e) Yönetim Kurulu:
Merkezin Yönetim Kurulunu,
ifade eder.
İKİNCİ
BÖLÜM
Merkezin
Amaçları, Faaliyetleri ve İş Birliği Esasları
Merkezin
amaçları
MADDE 5 – (1)
Merkezin amaçları şunlardır:
a) Üniversitenin
araştırma ve geliştirme (AR-GE) alt yapısının güçlendirilmesini sağlamak,
AR-GE faaliyetlerine yönelik kaynak kullanımında verimliliği, etkinliği,
sürdürülebilirliği ve işbirliğini tesis etmek,
b) Üniversite
bünyesinde mevcut araştırma laboratuvarları, araştırma grupları ve
benzer birimler arasındaki test-analiz ve laboratuvar işbirliği
faaliyetlerinin geliştirilmesi ve güçlendirilmesi yoluyla disiplinler arası
çalışma ortamını oluşturmak,
c) Fen,
mühendislik ve sağlık bilimleri alanlarında araştırma-geliştirme kapsamında
yapılacak deneysel çalışmalara kurumsal alt yapı oluşturmak, disiplinler
arası araştırma yapılmasına zemin oluşturmak,
ç) Üniversiteler,
araştırma merkezleri, sanayi, kamu kurum ve kuruluşları ile üçüncü
şahıslardan gelecek test-analiz ve laboratuvar kullanımı
taleplerinin karşılanmasına yönelik teknik ve danışmanlık hizmetlerini
vermek,
d) Ulusal ve
uluslararası düzeyde yürütülecek olan projeler için akademik personele
destek sağlamak.
Merkezin
faaliyetleri
MADDE 6 – (1)
Merkezin faaliyetleri şunlardır:
a) Üniversiteler,
araştırma merkezleri, sanayi, kamu kurum ve kuruluşları ile üçüncü
şahısların analiz ihtiyaçlarını Yönetim Kurulunca belirlenmiş olan bedel
karşılığında gerçekleştirmek,
b) Sanayi
politikaları konusunda, ilgili ulusal ve uluslararası kurum ve kuruluşlarla
işbirliğinde bulunarak kurslar, seminerler, konferanslar, kongreler ve
benzeri eğitim programları düzenlemek ve yürütmek,
c) Kamu ve özel
kuruluşlara, faaliyet alanlarına ilişkin konularda, danışmanlık ya da
bilirkişilik hizmetleri vermek,
ç) Teknolojik
gelişmelerin sürekli izlenerek laboratuvardaki cihazların günün
koşullarına uygun olarak güncellenmesini sağlamak,
d) Mevcut kalkınma
planlarının öngördüğü öncelikli alanlarda gelecekte karşılaşılabilecek
araştırma sorunlarının çözümlerine yönelik gerekli altyapının oluşması için
girişimlerde bulunmak,
e) Merkezin ve
yapılan analizlerin ilgili standartlara uygun akreditasyon belgesi
alabilirliğinin sağlanması için çalışmalar yapmak,
f) Merkez
bünyesindeki teknik personelin yurt içinde ve dışında yetiştirilmesine
yönelik çalışmalar yapmak,
g) Üniversitede
öğrenim gören öğrenciyi, faaliyet alanlarına ilişkin konularda araştırma
yapmaya yöneltmek ve desteklemek,
ğ) Üniversitenin
akademik birimleri arasında ortak araştırmalar yapılabilmesi için faaliyetlerde
bulunmak.
İşbirliği
esasları
MADDE 7 – (1)
Merkezin faaliyetlerinin yürütülmesinde hem akademik hem de sanayiye
yönelik daha iyi hizmet ortamı oluşturulması amacıyla Üniversite ile kamu
kurum ve kuruluşları ile özel kurum ve kuruluşlar arasında işbirliği
yapılabilir. İşbirliğinin yapılması halinde, Merkezde nitelikli uzman
personelin istihdamında, Merkezde
bulunan laboratuvar-makine-teçhizatın sarf-bakım giderlerinin
karşılanmasında Üniversitenin menfaatleri göz önünde tutulur.
ÜÇÜNCÜ
BÖLÜM
Merkezin
Yönetim Organları ve Görevleri
Merkezin
yönetim organları
MADDE 8 – (1)
Merkezin yönetim organları şunlardır:
a) Müdür,
b) Yönetim Kurulu,
c) Danışma Kurulu.
Müdür
MADDE 9 – (1)
Müdür; Merkezin çalışma alanı ile ilgili konularda görev yapan Üniversitenin
tam zamanlı öğretim üyeleri arasından üç yıl süreyle Rektör tarafından
görevlendirilir. Görev süresi dolan Müdür tekrar görevlendirilebilir.
Müdürün kesintisiz olarak altı aydan fazla görevi başında bulunmaması
durumunda yeni bir Müdür görevlendirilir.
(2) Müdürün
önerisi ile Rektör tarafından iki müdür yardımcısı görevlendirilir. Müdür
yardımcılarının görev süresi, kendilerini öneren Müdür ile birlikte sona
erer. Müdürün katılamadığı toplantılara müdür yardımcısı katılır ve
Müdürlüğe altı aya kadar vekâlet edebilir. Görevinden ayrılan müdür
yardımcısının yerine kalan süreyi tamamlamak üzere aynı usulle yenisi
görevlendirilebilir. Müdür yardımcıları yönetimle ilgili Müdürün vereceği
görevleri yapar.
Müdürün
görevleri
MADDE 10 – (1)
Merkezi temsil eden Müdür, Merkezin amaçları doğrultusunda yönetim ve
işleyişinden, Rektöre karşı birinci derecede sorumludur. Müdürün görevleri
şunlardır:
a) Merkezi temsil
etmek,
b) Paydaşlar ile
birlikte Merkezin stratejik planını hazırlamak ve onaylandıktan sonra
uygulamak,
c) Yönetim
Kuruluna başkanlık etmek ve alınan kararları uygulamak,
ç) Merkeze bağlı
araştırma laboratuvarlarında görev alacak akademik ve idari
personel ihtiyacını gerekçeleriyle birlikte hazırlayarak ve Yönetim
Kurulunun görüşünü de alarak Rektörün onayına sunmak,
d) Merkeze bağlı
araştırma geliştirme birimlerindeki araç ve gerecin, en yüksek verimle
kullanımı ve sağlıklı işleyişi için her türlü önlemi almak ve uygulamak,
e) Merkezin yıllık
faaliyet raporunu ve yıllık çalışma programını hazırlamak, Yönetim
Kurulunun görüşünü aldıktan sonra Rektörün onayına sunmak,
f) Danışma
Kurulunda belirlenen görüş ve önerilerden hangilerinin uygulamaya konulduğu
ve bunlardan ne gibi yararlar sağlandığı konusunda Danışma Kuruluna rapor
sunmak,
g) Merkezin
parasal kaynaklarının geliştirilmesi ve bunların en uygun biçimde kullanımı
için girişimlerde bulunmak,
ğ) Merkezde görev
alan tüm birimlerin ve personelin düzenli ve etkin çalışmasını sağlamak.
Yönetim Kurulu
MADDE 11 – (1)
Yönetim Kurulu; Müdürün başkanlığında, Müdürün önereceği Üniversitenin
ikisi fen bilimleri, ikisi mühendislik bilimleri ve ikisi sağlık bilimleri
öğretim üyeleri arasından Rektör tarafından görevlendirilecek toplam yedi
üyeden oluşur.
(2) Süresi
dolmadan boşalan üyenin ya da Üniversite dışında altı aydan uzun süreli
görevlendirilenlerin yerine kalan süreyi tamamlamak üzere yeni üye
görevlendirilir.
(3) Yönetim
Kurulu, Müdürün çağrısı üzerine salt çoğunlukla toplanır ve kararlar salt
çoğunlukla alınır. Oyların eşitliği halinde başkanın oyu yönünde çoğunluk
sağlanmış sayılır.
Yönetim
Kurulunun görevleri
MADDE 12 – (1)
Yönetim Kurulunun görevleri şunlardır:
a) Merkezin
bilimsel, teknik ve idari faaliyetlerini planlamak; çalışma düzenini,
Merkezde çalışacak personelin niteliklerini belirlemek, Merkezin yönetimi
ve çalışması ile ilgili kararlar almak,
b) Müdür
tarafından hazırlanacak faaliyet raporunun düzenlenmesine ilişkin esasları
tespit etmek, sunulan raporu değerlendirmek, bir sonraki yıla ait çalışma
programını görüşerek karara bağlamak,
c) Sanayi, ticaret
ve hizmet sektörü tarafından önerilen konularda işbirliği tekliflerini
değerlendirmek, işbirliği tekliflerini Üniversitenin ilgili kurum ve kurul
veya birimlerine iletmek, taraflarca uygun görülen işbirliği esaslarının
uygulanmasını sağlamak,
ç) Merkezin idari,
mali, proje dağıtımı ve kabulü gibi konularda teklifler hazırlayıp
Üniversite Yönetim Kurulunun görüşüne sunmak,
d) Merkezin
akreditasyon çalışmalarını planlamak,
e) Danışma
Kurulunda oluşan görüş ve öneriler doğrultusunda kararlar almak.
Danışma Kurulu
MADDE 13 – (1)
Müdür ve müdür yardımcıları, Danışma Kurulunun doğal üyeleridir. Danışma
Kurulu; doğal üyelere ek olarak, bilimsel ve teknolojik araştırma ve
uygulamalarla doğrudan ilgisi olan ve sahip olduğu birikim ve deneyimlerinden
yararlanılabilecek Üniversite içindeki ve dışındaki kişilerden oluşur. Bu
kişiler Rektör tarafından üç yıl süreyle görevlendirilen en fazla on beş
kişiden oluşur. Danışma Kurulu, Müdürün çağrısı üzerine yılda en az iki
defa toplanır.
Danışma Kurulunun
görevleri
MADDE 14 – (1)
Danışma Kurulunun görevleri şunlardır:
a) Üniversite ile
kamu kurumları ve özel sektör arasında işbirliğinin sağlanması ve
geliştirilmesi amacıyla Yönetim Kuruluna önerilerde bulunmak,
b) Merkez ile ilgili
Üniversite dışı finans kaynaklarının değerlendirilmesi konusunda görüş
bildirmek ve bu yönde girişimlerde bulunulması için önerilerde bulunmak,
c) Merkezin
çalışmaları ile ilgili değerlendirmeler yapmak ve Merkezin faaliyetleriyle
ilgili önerilerde bulunmak.
DÖRDÜNCÜ
BÖLÜM
Çeşitli
ve Son Hükümler
Personel
ihtiyacı
MADDE 15 – (1)
Merkezin akademik, idari ve teknik personel ihtiyacı, 2547 sayılı
Yükseköğretim Kanununun 13 üncü maddesi gereği Müdürün talebi ile Rektör
tarafından yapılacak görevlendirmelerle karşılanır.
Harcama
yetkilisi
MADDE 16 – (1)
Merkezin harcama yetkilisi Rektördür. Rektör bu yetkisini Müdüre
devredebilir.
Döner sermaye
kapsamındaki hizmetler
MADDE 17 – (1)
Merkezin döner sermaye kapsamında verdiği
hizmetlerde 6/3/2000 tarihli ve 23985 sayılı Resmî Gazete’de
yayımlanan Pamukkale Üniversitesi Döner Sermaye İşletmesi Yönetmeliği ve
ilgili mevzuat hükümleri uygulanır.
Hüküm
bulunmayan haller
MADDE 18 – (1)
Bu Yönetmelikte hüküm bulunmayan hallerde; 2547 sayılı Kanun ve ilgili
diğer mevzuat hükümleri ile Senato kararları uygulanır.
Yürürlük
MADDE 19 – (1)
Bu Yönetmelik yayımı tarihinde yürürlüğe girer.
Yürütme
MADDE 20 – (1)
Bu Yönetmelik hükümlerini Pamukkale Üniversitesi Rektörü yürütür.
|
