|
ADANA
ALPARSLAN TÜRKEŞ BİLİM VE TEKNOLOJİ ÜNİVERSİTESİ
UZAKTAN
EĞİTİM UYGULAMA VE ARAŞTIRMA
MERKEZİ
YÖNETMELİĞİ
BİRİNCİ
BÖLÜM
Amaç,
Kapsam, Dayanak ve Tanımlar
Amaç
MADDE
1 – (1)
Bu Yönetmeliğin amacı, Adana Alparslan Türkeş Bilim ve Teknoloji
Üniversitesi Uzaktan Eğitim Uygulama ve Araştırma Merkezinin amaçlarına,
faaliyet alanlarına, yönetim organlarına, yönetim organlarının görevlerine
ve çalışma şekline ilişkin usul ve esasları düzenlemektir.
Kapsam
MADDE
2 – (1)
Bu Yönetmelik, Adana Alparslan Türkeş Bilim ve Teknoloji Üniversitesi
Uzaktan Eğitim Uygulama ve Araştırma Merkezinin amaçlarına, faaliyet
alanlarına, yönetim organlarına, yönetim organlarının görevlerine ve
çalışma şekline ilişkin hükümleri kapsar.
Dayanak
MADDE
3 – (1)
Bu Yönetmelik, 4/11/1981 tarihli ve 2547 sayılı Yükseköğretim Kanununun 7
nci maddesinin birinci fıkrasının (d) bendinin (2) numaralı alt bendi ile
14 üncü maddesine dayanılarak hazırlanmıştır.
Tanımlar
MADDE
4 – (1)
Bu Yönetmelikte geçen;
a)
Danışma Kurulu: Merkezin Danışma Kurulunu,
b)
Merkez: Adana Alparslan Türkeş Bilim ve Teknoloji Üniversitesi Uzaktan
Eğitim Uygulama ve Araştırma Merkezini,
c)
Müdür: Merkezin Müdürünü,
ç)
Rektör: Adana Alparslan Türkeş Bilim ve Teknoloji Üniversitesi Rektörünü,
d)
Senato: Adana Alparslan Türkeş Bilim ve Teknoloji Üniversitesi Senatosunu,
e)
Üniversite: Adana Alparslan Türkeş Bilim ve Teknoloji Üniversitesini,
f)
Yönetim Kurulu: Merkezin Yönetim Kurulunu,
ifade
eder.
İKİNCİ
BÖLÜM
Merkezin
Amaçları ve Faaliyet Alanları
Merkezin
amaçları
MADDE
5 – (1)
Merkezin amaçları şunlardır:
a)
Üniversite bünyesinde bulunan tüm akademik ve idari birimlere yönelik
uzaktan eğitim ile verilecek dersler için plan, program, koordinasyon ve
uygulama faaliyetlerini yürütmek.
b)
Üniversite bünyesinde verilmekte olan derslerin uzaktan eğitim yöntemleri
ile verilmesi ve uzaktan eğitime yönelik öğretim teknolojilerinin
geliştirilmesini desteklemek, bu çerçevede uzaktan eğitimle ilgili
stratejik planlama yapmak.
c)
Uzaktan eğitim ile verilen derslerin ölçme ve değerlendirmelerine yönelik
yazılım geliştirmek.
ç)
Uzaktan eğitim ile ilgili araştırma ve uygulamalarda yerli ve yabancı
kuruluşlarla iş birliği yapmak, ortak ders paketleri hazırlamak.
d)
Öğrenenlerin, araştırma süreçlerini, bilgiye erişimini, iletişim ve
etkileşimini kolaylaştıran teknolojik ortamları oluşturmak.
Merkezin
faaliyet alanları
MADDE
6 – (1)
Merkezin faaliyet alanları şunlardır:
a)
Uzaktan eğitimle eş zamanlı veya eş zamansız etkileşimli sunumlar ya da
etkileşimsiz sunumlar yapmak.
b)
Üniversite bünyesinde bulunan tüm akademik ve idari birimlere yönelik
uzaktan eğitim ile verilecek derslerin aksatılmadan yürütülmesi ile ilgili
her türlü idari, teknik ve akademik faaliyetlerin ilgili mevzuat
hükümlerine göre yürütülmesini sağlayıcı tedbirleri almak.
c)
Uzaktan eğitim ile ilgili bilimsel toplantılar düzenlemek, ilgili mevzuat
çerçevesinde verilen sertifikalı eğitim programlarını organize etmek ve bu
yönde katkı sağlamak.
ç)
Uzaktan eğitim ile ilgili uygulama ve araştırmaların yerli ve yabancı
kuruluşlarla yapılacak iş birliği ile geliştirilmesine yönelik çalışmalar
yapmak, ortak dersler düzenlemek veya derslere misafir öğretim
üyesi/konuşmacı davet etmek.
d)
Kamu ve özel kuruluşlara, kişilere uzaktan eğitim kapsamında verilecek
yaşam boyu eğitime yönelik ders, seminer, konferans ve benzeri çalışmalara
yönelik proje geliştirmek, geliştirilen projelerin hayata geçirilmesini
sağlamak.
e)
Uzaktan eğitimle ilgili araştırma ve uygulamalarda yerli ve yabancı
kuruluşlarla iş birliği yapmak.
f)
Değişen ve gelişen teknoloji veya koşullara göre uzaktan eğitime bağlı
iletişim ve bilgi teknolojilerinin gelişimini takip etmek, güncellenmesini
sağlamak amacıyla gerekli çalışmaları yürütmek.
ÜÇÜNCÜ
BÖLÜM
Merkezin
Yönetim Organları ve Görevleri
Merkezin
yönetim organları
MADDE
7 –
(1) Merkezin yönetim organları şunlardır:
a)
Müdür.
b)
Yönetim Kurulu.
c)
Danışma Kurulu.
Müdür
MADDE
8 – (1)
Müdür, Üniversitenin öğretim üyeleri arasından Rektör tarafından üç yıl
süre için görevlendirilir. Süresi biten Müdür tekrar görevlendirilebilir.
Müdür, Merkezin çalışmalarının düzenli olarak yürütülmesi ve
geliştirilmesinden Rektöre karşı sorumludur.
(2)
Müdürün önerisi üzerine, Üniversite öğretim elemanları arasından en fazla
iki kişi Müdür yardımcısı olarak Rektör tarafından üç yıl süre ile
görevlendirilir. Müdür yardımcıları, Müdürün kendilerine vereceği görevleri
yapar. Müdürün görev süresi sona erdiğinde Müdür yardımcılarının da görevi
kendiliğinden sona erer. Müdür, görevi başında bulunmadığı zaman
yardımcılarından birisini vekil bırakır. Göreve vekâletin altı aydan fazla
sürmesi durumunda yeni bir Müdür görevlendirilir.
Müdürün
görevleri
MADDE
9 –
(1) Müdürün görevleri şunlardır:
a)
Merkezi temsil etmek.
b)
Merkezin çalışmalarının düzenli olarak yürütülmesini ve geliştirilmesini
sağlamak.
c)
Yönetim Kurulunu toplantıya çağırmak, bu toplantıların gündemini hazırlamak
ve toplantılara başkanlık etmek, Yönetim Kurulu kararlarını uygulamak.
ç)
Merkezin yıllık faaliyet raporunu ve bir sonraki yıla ait yıllık çalışma
programını hazırlamak ve onaylanmış şekli ile Rektöre sunmak.
d)
Danışma Kurulunu olağan ve olağanüstü toplantıya çağırmak.
Yönetim
Kurulu
MADDE
10 –
(1) Yönetim Kurulu; Müdür, müdür yardımcıları ve Rektör tarafından
Üniversite öğretim elemanları arasından üç yıl için belirlenen dört kişi
olmak üzere toplam yedi kişiden oluşur. Süresi biten üyeler aynı usulle
yeniden görevlendirilebilir.
(2)
Yönetim Kurulu yılda en az iki kez salt çoğunlukla toplanır ve kararlar oy
çokluğuyla alınır. Oyların eşitliği halinde başkanın kullandığı oy yönünde
çoğunluk sağlanmış sayılır.
Yönetim
Kurulunun görevleri
MADDE
11 – (1)
Yönetim Kurulunun görevleri şunlardır:
a)
Merkezin amaçları, faaliyet alanları ve yönetimi ile ilgili konularda
kararlar almak.
b)
Merkezin yıllık faaliyet raporunu ve yıllık çalışma programını görüşerek
karara bağlamak.
c)
Araştırma, yayın, öğretim ve diğer çalışma alanlarına ilişkin konularda
karar almak.
ç)
Merkezin bünyesinde kurulacak olan bilimsel çalışma gruplarını ve
komisyonları belirlemek.
d)
Merkezin uzun vadeli bilimsel ve idari plan ve programını hazırlamak ve
Rektöre sunmak.
Danışma
Kurulu
MADDE
12 –
(1) Danışma Kurulu; Merkezin faaliyet alanlarında çalışmalar yürüten veya
çalışma alanlarının Merkez faaliyetlerine katkısı olacak Üniversite öğretim
elemanları ile istekleri halinde diğer kamu veya özel kurum ve kuruluş
temsilcileri, kişiler ve yurt dışından uzmanlar arasından belirlenen en
fazla on iki üyeden oluşur. Danışma Kurulu üyeleri, Rektör tarafından üç
yıllığına görevlendirilir. Süresi biten üyeler yeniden görevlendirilebilir.
Herhangi bir nedenle görevinden ayrılan üyenin yerine kalan süreyi
tamamlamak üzere aynı yöntemle yeni bir üye görevlendirilir.
(2)
Danışma Kurulu, Müdürün başkanlığında çoğunluk koşulu aranmadan yılda bir
kez olağan olarak toplanır. Müdür gerekli gördüğü takdirde Danışma Kurulunu
olağanüstü toplantıya çağırabilir.
Danışma
Kurulunun görevleri
MADDE
13 – (1)
Danışma Kurulunun görevleri şunlardır:
a)
Merkezin uzun vadeli bilimsel faaliyet planlarını değerlendirerek, Yönetim
Kuruluna önerilerde bulunmak.
b)
Merkezde yürütülen çalışmalarda bilimsel ve idari açıdan bilgi, deneyim ve
önerilerde bulunmak.
c)
Merkez ile ilgili kuruluş ve sektörler arasında iletişim kurulmasını
sağlamak.
ç)
Müdür ve Yönetim Kurulu tarafından Danışma Kurulu gündemine getirilen diğer
konularda önerilerde bulunmak.
DÖRDÜNCÜ
BÖLÜM
Çeşitli
ve Son Hükümler
Personel
ihtiyacı
MADDE
14 – (1)
Merkezin akademik, idari ve teknik personel ihtiyacı 2547 sayılı Kanunun 13
üncü maddesi uyarınca Rektör tarafından görevlendirilen personel tarafından
karşılanır.
Harcama
yetkilisi
MADDE
15 – (1)
Merkezin harcama yetkilisi Rektördür. Rektör bu yetkisini Müdüre
devredebilir.
Yürürlük
MADDE
16 – (1)
Bu Yönetmelik yayımı tarihinde yürürlüğe girer.
Yürütme
MADDE
17 – (1)
Bu Yönetmelik hükümlerini Adana Alparslan Türkeş Bilim ve Teknoloji
Üniversitesi Rektörü yürütür.
|
