|
DİCLE ÜNİVERSİTESİ YABAN
HAYVANLARI KORUMA VE REHABİLİTASYON
UYGULAMA VE ARAŞTIRMA
MERKEZİ YÖNETMELİĞİ
BİRİNCİ BÖLÜM
Amaç, Kapsam, Dayanak ve
Tanımlar
Amaç
MADDE 1 –
(1) Bu Yönetmeliğin amacı; Dicle Üniversitesi Yaban Hayvanları Koruma ve
Rehabilitasyon Uygulama ve Araştırma Merkezinin amaçlarına, faaliyet
alanlarına, yönetim organlarına, yönetim organlarının görevlerine ve
çalışma şekline ilişkin usul ve esasları düzenlemektir.
Kapsam
MADDE 2 – (1)
Bu Yönetmelik; Dicle Üniversitesi Yaban Hayvanları Koruma ve Rehabilitasyon
Uygulama ve Araştırma Merkezinin amaçlarına, faaliyet alanlarına, yönetim
organlarına, yönetim organlarının görevlerine ve çalışma şekline ilişkin
hükümleri kapsar.
Dayanak
MADDE 3 –
(1) Bu Yönetmelik; 4/11/1981 tarihli ve 2547 sayılı Yükseköğretim Kanununun
7 nci maddesinin birinci fıkrasının (d) bendinin (2) numaralı alt bendi ile
14 üncü maddesine dayanılarak hazırlanmıştır.
Tanımlar
MADDE 4 –
(1) Bu Yönetmelikte geçen;
a) Danışma
Kurulu: Merkezin Danışma Kurulunu,
b) Dekan: Dicle
Üniversitesi Veteriner Fakültesi Dekanını,
c) Merkez
(DÜ-YABANMER): Dicle Üniversitesi Yaban Hayvanları Koruma ve Rehabilitasyon
Uygulama ve Araştırma Merkezini,
ç) Müdür: Merkez
Müdürünü,
d) Rektör: Dicle
Üniversitesi Rektörünü,
e) Senato: Dicle
Üniversitesi Senatosunu,
f) Üniversite:
Dicle Üniversitesini,
g) Yönetim
Kurulu: Merkez Yönetim Kurulunu,
ifade eder.
İKİNCİ BÖLÜM
Merkezin Amacı ve Faaliyet
Alanları
Merkezin amacı
MADDE 5 –
(1) Merkezin amacı; yaban hayvanları açısından Dünya ve ülkemiz için önemli
bir yere sahip olan Dicle havzasında yaşayan türlerin belirlenmesi, koruma
altında bulunan türlerin korunması ve çoğaltılmasını sağlamak, sağlık
problemlerine çözüm bulmak, bu alanda çalışan araştırmacıları desteklemek,
hastane, laboratuvar, barınak, istasyon, gözlem evleri, hayvanat bahçesi ve
koruma alanları oluşturmak, güçten düşmüş, yetim, hasta ve yaralı yaban
hayvanlarının bakımı, rehabilitasyonu, profilaktik önlemlerin alınması ve
yeniden doğaya kazandırılmasını sağlayacak yapının ve uzun vadeli
işletilebilmesi için gereken mekanizmaların kurulmasını temin etmektir.
Faaliyet
alanları
MADDE 6 –
(1) Merkez, amaçları doğrultusunda aşağıdaki faaliyetlerde bulunur:
a) Dicle
havzasında bulunanlar olmak üzere yaban hayvan türlerini belirlemek.
b) Yaban
hayvanları alanında bilimsel araştırma ve projeler gerçekleştirmek.
c) Yaban
hayvanlarının profilaktik ve medikal tedavisi için gerekli çalışmaları
yapmak.
ç) Çeşitli
nedenlerle hastalanmış, yaralanmış, yetim kalmış memeli, kuş, sürüngen ve
çift yaşamlı yaban hayvanlarını koruma, kurtarma, tedavi, bakım, besleme ve
türe özgü rehabilitasyonunu sağlayarak doğaya tekrar kazandırmak için
hastane ve rehabilitasyon merkezi açmak.
d) Ulusal ve
uluslararası seminer, sempozyum, konferans, kongre ve kurs gibi bilimsel
faaliyetler düzenlemek ve bu faaliyetlere katılmak.
e) Yurt içinde ve
yurt dışında başta Birleşmiş Milletlere bağlı ilgili kuruluşlar olmak
üzere, çeşitli kamu kurum ve kuruluşları, uygulama ve araştırma merkezleri,
dernekler, istasyonlar, yetiştirme kulüp ve çiftlikleri ile işbirliği
yapmak.
f) Yaban hayatta
karşılaşılan sorunlarla ilgili olarak kamu ve özel sektör kuruluşlarına
danışmanlık hizmeti vermek ve işbirliği faaliyetleri gerçekleştirmek.
g) Yaban
hayvanları ile ilgili kütüphane ve dokümantasyon merkezi kurmak ve halkı
bilinçlendirmek için broşür, film, slayt, belgesel ve benzerlerini
hazırlamak.
ğ) Yaban hayata
ilgi duyan, bu konuda kendini geliştirmek isteyen ve faaliyet alanlarıyla
ilgili eğitim almakta olan üniversite öğrencileri için Merkez bünyesinde
gönüllü programların oluşturulmasını sağlamak ve Türkiye’nin gelecekteki
yeni yaban hayat uzmanları için insan kaynağı oluşturmak.
h) Doğaya
dönemeyecek durumda olan yaban hayvanlarını kullanarak eğitim-öğretim
kurumlarında öğrencilere yönelik doğa koruma tabanlı eğitimler gibi
alanlarda faaliyetlerde bulunmak.
ı) Doğada
yaşamını devam ettiremeyecek durumda olan yaban hayvanları için barındırma
imkânı sağlamak.
ÜÇÜNCÜ BÖLÜM
Merkezin Yönetim Organları
ve Görevleri
Merkezin
yönetim organları
MADDE 7 –
(1) Merkezin yönetim organları şunlardır:
a) Müdür.
b) Yönetim
Kurulu.
c) Danışma
Kurulu.
Müdür
MADDE 8 –
(1) Müdür; Veteriner Fakültesi öğretim elemanları arasından Dekanın önerisi
üzerine Rektör tarafından üç yıl için görevlendirilir. Görev süresi sona
eren Müdür yeniden görevlendirilebilir.
(2) Müdür,
çalışmalarında kendisine yardımcı olmak üzere Veteriner Fakültesi öğretim
elemanları arasından en fazla iki kişiyi üç yıl süre ile müdür yardımcısı
olarak görevlendirmek üzere Rektörün onayına sunar.
(3) Müdürün
görevi başında bulunmadığı zamanlarda yardımcılarından biri, Müdürün
teklifi ve Rektörün onayı ile Müdürlüğe vekâlet eder. Vekâlet süresi altı
ayı geçemez. Müdürün görev süresinin dolması veya herhangi bir sebeple
görevinden ayrılması halinde müdür yardımcılarının da görevleri sona erer.
Müdürün
görevleri
MADDE 9 –
(1) Müdürün görevleri şunlardır:
a) Merkezi temsil
etmek, Yönetim Kurulunu ve Danışma Kurulunu toplantıya çağırmak, toplantı
gündemini hazırlamak ve kurul başkanı olarak toplantıları yönetmek, Yönetim
Kurulunun aldığı kararları Rektörün onayına sunmak.
b) Müdür
yardımcıları arasında görev paylaşımı yapmak ve yapılan işleri denetlemek.
c) Merkez
hizmetlerinin hizmet içi programlara uygun olarak yürütülmesini temin
etmek.
ç) Merkezde
yürütülecek araştırma projelerinin düzenlenmesini, yönlendirilmesini ve
denetimini sağlamak.
d) Merkezin
gelişmesi için gerekli stratejik planları hazırlayarak Rektör ve Yönetim
Kuruluna sunmak.
e) Merkezin
ödenek, kadro ihtiyaçları ve bütçe ile ilgili önerilerini gerekçeleri ile
birlikte hazırlayarak Yönetim Kuruluna sunmak.
f) İlgili mevzuat
hükümlerine uygun olarak mal ve hizmet satın alınmasını, hizmet satın alma
yolu ile yapılan sözleşmelerin uygulanmasını ve denetimini sağlamak.
g) Merkez
bünyesinde görev yapan idari, sağlık, teknik ve yardımcı personel arasında
koordinasyonu ve iş bölümünü sağlayarak Merkezi amacı doğrultusunda
yönetmek.
ğ) Yurt içi ve
yurt dışında benzer faaliyetlerde bulunan kurum ve kuruluşlarla işbirliği
yapmak.
h) Merkezin
yıllık faaliyet raporunu ve bir sonraki yıla ait çalışma programını
düzenlemek ve Yönetim Kurulunun görüşünü aldıktan sonra Rektör onayına
sunmak.
ı) Merkezin
Üniversitedeki fakültelerin ilgili anabilim dalları ile koordinasyonunu ve
işbirliğini sağlamak.
(2) Müdür,
Merkezin amaçları doğrultusundaki çalışmaların düzenli bir şekilde
yürütülmesinden, Merkezin tüm etkinliklerinin gözetim ve denetiminden ve bu
konularda gerekli önlemlerin alınmasından Rektöre karşı sorumludur.
Yönetim Kurulu
MADDE 10 –
(1) Yönetim Kurulu; Müdür, müdür yardımcıları ve Müdürün Merkezin faaliyet
alanı ile ilgili birimlerinden Rektörün onayına teklif edeceği iki öğretim
elemanı olmak üzere toplam beş üyeden oluşur. Yönetim Kurulunun görev
süresi üç yıldır. Süresi sona eren üye yeniden görevlendirilebilir. Yönetim
Kurulu, başkanın daveti üzerine üye tam sayısının salt çoğunluğu ile
toplanır ve kararlar oy çokluğu ile alınır. Rektör gerekli hallerde Yönetim
Kuruluna başkanlık eder. Müdür gerekli gördüğü hallerde olağanüstü olarak
da Yönetim Kurulunu toplantıya çağırabilir.
Yönetim
Kurulunun görevleri
MADDE 11 –
(1) Yönetim Kurulunun görevleri şunlardır:
a) Merkezin amacı
doğrultusunda çalışma programını düzenlemek ve yürütmek.
b) Danışma
Kurulunun karar ve önerilerini değerlendirmek.
c) Merkezin
bilimsel, idari ve mali çalışmalarına ilişkin yıllık çalışma raporlarını
hazırlamak.
ç) Merkezin bütçe
tasarısını hazırlamak.
d) Merkezin
idari, sağlık, teknik ve yardımcı personel ihtiyacını belirlemek.
Danışma Kurulu
MADDE 12 –
(1) Danışma Kurulu; Müdür, Üniversitenin Fen Fakültesi, Veteriner Fakültesi
ve Ziraat Fakültelerinin her birinden Yönetim Kurullarınca seçilen birer
üye, Rektör tarafından Merkezin amaçları ile ilgili konularda çalışan en
çok üç öğretim elemanı olmak üzere en fazla yedi üyeden oluşur. Üyelerin
görev süresi üç yıldır. Görev süresi sona eren üye yeniden
görevlendirilebilir. Danışma Kurulu toplantısına gerekli görülmesi halinde
İl Tarım ve Orman Müdürlüğünde de katılımcı davet edilebilir.
(2) Danışma
Kurulu yılda iki defa olağan olarak toplanır. Gerek duyulduğunda Müdür,
Danışma Kurulunu toplantıya çağırabilir. Danışma Kurulu üye tam sayısının
salt çoğunluğu ile toplanır ve kararlar oy çokluğu ile alınır. Rektör
gerekli hallerde kurula başkanlık eder.
Danışma
Kurulunun görevleri
MADDE 13 –
(1) Danışma Kurulu Merkezin çalışmaları ile ilgili konularda tavsiye
niteliğinde görüş ve önerilerde bulunur.
DÖRDÜNCÜ BÖLÜM
Çeşitli ve Son Hükümler
Çalışma
grupları
MADDE 14 –
(1) Merkez bünyesinde; verimlilik ve etkinliğin artırılması, hizmet
kontrolünün sağlanması ve değerlendirilmesi amacıyla çalışma grupları
kurulabilir. Çalışma grupları; ilgili grup sorumlusu ve o grubun faaliyet
alanıyla ilgili olarak ihtiyaç duyulan sayıda uzmandan oluşur. Grup
sorumluları, ilgili alanda çalışmalarıyla tanınan, Merkezde görevli
Üniversite öğretim elemanları arasından Müdür tarafından görevlendirilir.
Personel
ihtiyacı
MADDE 15 –
(1) Merkezin; akademik, idari, sağlık, teknik ve yardımcı personel ihtiyacı
Müdürün önerisi üzerine, 2547 sayılı Kanunun 13 üncü maddesine göre Rektör
tarafından görevlendirilecek personel tarafından karşılanır.
Harcama
yetkilisi
MADDE 16 – (1)
Merkezin harcama yetkilisi Rektördür. Rektör bu yetkisini uygun gördüğü
ölçüde Müdüre devredebilir.
Hüküm
bulunmayan haller
MADDE 17 –
(1) Bu Yönetmelikte hüküm bulunmayan hallerde, ilgili diğer mevzuat
hükümleri ile Senato ve Yönetim Kurulu kararları uygulanır.
Yürürlük
MADDE 18 –
(1) Bu Yönetmelik yayımı tarihinde yürürlüğe girer.
Yürütme
MADDE 19 –
(1) Bu Yönetmelik hükümlerini Dicle Üniversitesi Rektörü yürütür.
|
