MARMARA ÜNİVERSİTESİ İSLÂM DÜŞÜNCESİ ÇALIŞMALARI UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ
Mevzuat İçeriği
MARMARA ÜNİVERSİTESİ İSLÂM DÜŞÜNCESİ ÇALIŞMALARI
UYGULAMA VE ARAŞTIRMA
MERKEZİ YÖNETMELİĞİ
BİRİNCİ BÖLÜM
Amaç, Kapsam, Dayanak ve
Tanımlar
Amaç
MADDE 1 – (1) Bu
Yönetmeliğin amacı; Marmara Üniversitesi İslâm Düşüncesi Çalışmaları Uygulama
ve Araştırma Merkezinin amaçlarına, faaliyet alanlarına, yönetim organlarına,
yönetim organlarının görevlerine ve çalışma şekline ilişkin usul ve esasları
düzenlemektir.
Kapsam
MADDE 2 – (1)
Bu Yönetmelik; Marmara Üniversitesi İslâm Düşüncesi Çalışmaları Uygulama ve
Araştırma Merkezinin amaçlarına, faaliyet alanlarına, yönetim organlarına,
yönetim organlarının görevlerine ve çalışma şekline ilişkin hükümleri kapsar.
Dayanak
MADDE 3 – (1) Bu
Yönetmelik, 4/11/1981 tarihli ve 2547 sayılı
Yükseköğretim Kanununun 7 nci maddesinin
birinci fıkrasının (d) bendinin (2) numaralı alt bendi ile 14 üncü maddesine
dayanılarak hazırlanmıştır.
Tanımlar
MADDE 4 – (1)
Bu Yönetmelikte geçen;
a) Danışma Kurulu: Merkezin
Danışma Kurulunu,
b) Merkez: Marmara Üniversitesi
İslâm Düşüncesi Çalışmaları Uygulama ve Araştırma Merkezini,
c) Müdür: Merkezin Müdürünü,
ç) Rektör: Marmara Üniversitesi
Rektörünü,
d) Üniversite: Marmara
Üniversitesini,
e) Yönetim Kurulu: Merkezin
Yönetim Kurulunu,
ifade eder.
İKİNCİ BÖLÜM
Merkezin Amaçları ve
Faaliyet Alanları
Merkezin amaçları
MADDE 5 – (1)
Merkezin amaçları şunlardır:
a) İslâm felsefesi, kelamı,
tasavvufu ve genel olarak teorik düşünce mirası hakkında araştırmalar yapmak.
b) İslâm düşüncesi alanında
disiplinler arası bir yaklaşımla yeni bilgiler üretmek ve çalışma alanları
açmak.
c) İslâm düşünce mirasına ilişkin
ulusal ve uluslararası alanda farkındalık,
bilinç ve bilgi düzeyini geliştirmek, bu konulardaki araştırmacılar ile ilgi
duyanların bilgi ve beceri kazanmalarına katkı sağlamak.
ç) Üniversitenin kamu, özel
sektör, sivil toplum kuruluşları ve uluslararası kuruluşlar ile İslâm düşüncesi
alanında işbirliğini geliştirmesine katkıda bulunmak.
d) Merkezin ilgi alanına giren
araştırma konularında kamu kurumlarına ve özel kuruluşlara bilgi desteği
sağlamak.
Merkezin faaliyet alanları
MADDE 6 – (1)
Merkezin faaliyet alanları şunlardır:
a) Ulusal ve uluslararası düzeyde
İslâm düşüncesi ile ilgili çeşitli konularda araştırmalar yapmak.
b) İslâm düşüncesi alanında
ulusal ve uluslararası ortak araştırmalar ve faaliyetlerde bulunmak,
konferans, çalıştay, sempozyum,
seminer ve benzeri bilimsel toplantılar ile sertifika ve eğitim programları
düzenlemek.
c) Çalışma alanıyla ilgili
yayınlar yapmak, İslâm düşüncesi çalışmaları alanında arşiv, kütüphane ve
çevrimiçi veri tabanı oluşturmak.
ç) Rektör ve Yönetim Kurulunun
belirleyeceği diğer konularda faaliyetlerde bulunmak.
ÜÇÜNCÜ BÖLÜM
Merkezin Yönetim Organları
ve Görevleri
Merkezin yönetim organları
MADDE 7 – (1)
Merkezin yönetim organları şunlardır:
a) Müdür.
b) Yönetim Kurulu.
c) Danışma Kurulu.
Müdür
MADDE 8 – (1)
Müdür, Üniversitenin öğretim üyeleri arasından Rektör tarafından üç yıl süre
için görevlendirilir. Süresi biten Müdür tekrar görevlendirilebilir. Müdür,
Merkezin çalışmalarının düzenli olarak yürütülmesi ve geliştirilmesi hususunda
Rektöre karşı sorumludur.
(2) Müdürün önerisi üzerine, Üniversitenin
öğretim elemanları arasından en çok iki kişi, Rektör tarafından üç yıl süre ile
müdür yardımcısı olarak görevlendirilir. Müdür yardımcıları, Müdürün
kendilerine vereceği görevleri yapar. Müdürün görev süresi sona erdiğinde müdür
yardımcılarının da görevi kendiliğinden sona erer. Müdür, görevi başında
olmadığı zaman yardımcılarından birini vekil bırakır. Göreve vekâlet altı aydan
fazla sürerse yeni bir Müdür görevlendirilir.
Müdürün görevleri
MADDE 9 – (1)
Müdürün görevleri şunlardır:
a) Merkezi temsil etmek.
b) Merkezin çalışmalarının
düzenli olarak yürütülmesini ve geliştirilmesini sağlamak.
c) Yönetim Kurulunu ve Danışma
Kurulunu olağan veya olağanüstü toplantıya çağırmak, bu toplantıların gündemini
hazırlamak, toplantılara başkanlık etmek, Yönetim Kurulu kararlarının
uygulanmasını sağlamak.
ç) Merkezin yıllık faaliyet
raporunu ve bir sonraki yıla ait yıllık çalışma programını hazırlamak,
onaylanması halinde Rektörlüğe sunmak.
Yönetim Kurulu
MADDE 10 – (1)
Yönetim Kurulu; Müdür ve müdür yardımcıları ile Merkezin çalışma alanında
Üniversitede görev yapan öğretim elemanları arasından, Müdürün önerisi üzerine
Rektör tarafından görevlendirilen beş üyeden oluşur. Yönetim Kurulu üyelerinin
görev süresi üç yıldır. Görev süresi dolan üye yeniden görevlendirilebilir.
Süresi dolmadan ayrılan üyenin yerine kalan süreyi tamamlamak üzere yeni üye
görevlendirilebilir.
(2) Yönetim Kurulu, en az üç ayda
bir kez salt çoğunlukla toplanır ve kararlar salt çoğunlukla alınır.
Yönetim Kurulunun görevleri
MADDE 11 – (1)
Yönetim Kurulunun görevleri şunlardır:
a) Merkezin amaçları, faaliyet
alanları ve yönetimi ile ilgili konularda karar almak.
b) Merkezin yıllık faaliyet
raporunu ve yıllık çalışma programını görüşerek karara bağlamak.
c) Araştırma, yayın, öğretim ve
diğer çalışma alanlarına ilişkin konularda karar almak.
ç) Merkezin bünyesinde kurulacak
olan bilimsel çalışma gruplarını ve komisyonları belirlemek.
d) Merkezin uzun vadeli bilimsel,
idari plan ve programını hazırlamak.
Danışma Kurulu
MADDE 12 – (1)
Danışma Kurulu; Merkezin faaliyet alanlarında çalışmalar yürüten Üniversite
öğretim elemanları ile istekleri halinde diğer kamu kurumları veya özel kuruluş
temsilcileri, yetkin kişiler ve yurt dışından uzmanlar arasından Müdürün
önerisi üzerine Rektör tarafından iki yıllığına görevlendirilen en fazla on iki
üyeden oluşur. Süresi biten üyeler yeniden görevlendirilebilir. Herhangi bir
nedenle görevinden ayrılan üyenin yerine kalan süreyi tamamlamak üzere aynı
usulle yeni bir üye görevlendirilir.
(2) Danışma Kurulu, Müdürün
başkanlığında çoğunluk aranmadan yılda bir kez olağan olarak toplanır. Müdür
gerekli gördüğü takdirde Danışma Kurulunu olağanüstü toplantıya çağırabilir.
Danışma Kurulunun görevleri
MADDE 13 – (1)
Danışma Kurulu istişâri bir organ olup
görevleri şunlardır:
a) Merkezin uzun vadeli bilimsel
faaliyet planlarını değerlendirerek Yönetim Kuruluna önerilerde bulunmak.
b) Merkeze çalışmalarında
bilimsel ve idari açıdan bilgi, deneyim ve öneriler sunmak.
c) Merkez ile ilgili kuruluş ve
sektörler arasında iletişim kurulmasını sağlamak.
ç) Müdür ve Yönetim Kurulu
tarafından Danışma Kurulu gündemine getirilen diğer konularda önerilerde
bulunmak.
DÖRDÜNCÜ BÖLÜM
Çeşitli ve Son Hükümler
Merkez birimleri
MADDE 14 – (1)
Müdürün önerisi ve Yönetim Kurulu kararıyla Merkezin çalışma alanlarında Merkez
birimleri kurulabilir. Merkez birimlerinin kuruluş ve çalışmaları Yönetim
Kurulunca belirlenen esaslar uyarınca yürütülür. Merkez birimlerinde
görevlendirilecek her türlü personelin görevlendirmeleri Müdürün önerisi
üzerine Rektör tarafından yapılır.
Yürürlük
MADDE 15 – (1) Bu
Yönetmelik yayımı tarihinde yürürlüğe girer.
Yürütme
MADDE 16 – (1) Bu Yönetmelik hükümlerini Marmara Üniversitesi Rektörü yürütür.