|
TRAKYA
ÜNİVERSİTESİ ÇEVRE SORUNLARI UYGULAMA VE
ARAŞTIRMA
MERKEZİ YÖNETMELİĞİ
BİRİNCİ
BÖLÜM
Amaç,
Kapsam, Dayanak ve Tanımlar
Amaç
MADDE 1 – (1)
Bu Yönetmeliğin amacı; Trakya Üniversitesi Çevre Sorunları Uygulama ve
Araştırma Merkezinin amaçlarına, faaliyet alanlarına, yönetim organlarına,
yönetim organlarının görevlerine ve çalışma şekline ilişkin usul ve
esasları düzenlemektir.
Kapsam
MADDE 2 – (1)
Bu Yönetmelik; Trakya Üniversitesi Çevre Sorunları Uygulama ve Araştırma
Merkezinin amaçlarına, faaliyet alanlarına, yönetim organlarına, yönetim
organlarının görevlerine ve çalışma şekline ilişkin hükümleri kapsar.
Dayanak
MADDE 3 – (1)
Bu Yönetmelik, 4/11/1981 tarihli ve 2547 sayılı Yükseköğretim Kanununun 7
nci maddesinin birinci fıkrasının (d) bendinin (2) numaralı alt bendi ile
14 üncü maddesine dayanılarak hazırlanmıştır.
Tanımlar
MADDE 4 –
(1) Bu Yönetmelikte geçen;
a) Bölge: Trakya
Bölgesini,
b) Danışma Kurulu:
Merkezin Danışma Kurulunu,
c) Merkez: Trakya
Üniversitesi Çevre Sorunları Uygulama ve Araştırma Merkezini,
ç) Müdür: Merkezin
Müdürünü,
d) Rektör: Trakya
Üniversitesi Rektörünü,
e) Üniversite:
Trakya Üniversitesini,
f) Yönetim Kurulu:
Merkezin Yönetim Kurulunu,
ifade eder.
İKİNCİ
BÖLÜM
Merkezin
Amaçları ve Faaliyet Alanları
Merkezin
faaliyet alanları
MADDE 5 – (1)
Merkez aşağıdaki amaçlar ve alanlarda faaliyet gösterir:
a) Üniversite ile
bölgeyi etkileyen çevre sorunları ve bu sorunların çözüm yollarına ilişkin
konularda disiplinlerarası bilimsel araştırma ve farkındalık yaratmaya dönük
çalışmalar yapmak, elde edilen bilimsel bulgu ve önerileri ilgili makamlara
ve kamuoyuna aktarmak.
b) Bölgenin
biyolojik zenginliklerinin ve doğal dengenin korunması ile ilgili
çalışmalar gerçekleştirmek, Üniversite ve çevre ile ilgili kurumlar tarafından
bu alanda yapılan akademik faaliyetleri ve projeleri desteklemek.
c) Ekolojik
dengenin unsurlarını ve sürdürülebilirlik koşullarını ortaya koymak
suretiyle bölgenin ekonomik kalkınmasına, bölge halkının ve öğrencilerin
yaşam kalitesinin arttırılmasına hizmet etmek.
ç) Üniversite
yerleşkelerinin bulunduğu bölgedeki park, tabiat anıtı, peyzaj değerleri,
yaban hayatı ve sokak hayvanlarına dair sorunlara dikkat çekecek projeler
üretmek.
d) Doğada ve doğal
ortamlarda yapılacak eğitim projeleriyle genç nesillerin doğaya ilgisini
arttırmak ve bilimsel alanda yürütülen “sürdürülebilir çevre” ile ilgili
gelişmeleri takip etmesini sağlamak.
e) Doğa ve çevre
alanında yapılan ulusal ve uluslararası çalışmalara akademik düzeyde destek
sağlayacak ve ilgili projeleri destekleyecek işbirliği imkânları
oluşturmak.
f) Üniversitede
verilmekte olan çevre ile ilgili konulardaki derslerin sürdürülebilir çevre
yönetimi ile uyumlu şekilde, akademik çerçevede verilmesine destek olmak.
g) Üniversite
yerleşkelerindeki yeşil çevre oluşturma ve koruma ile ilgili konularda
Üniversite idaresine katkı sağlamak.
ğ) Öğrencilerin
“sağlıklı çevre”de yaşamlarını sürdürebildiklerine dair farkındalıklarını
arttırırken, enerji tasarrufu, plastik kullanımının azaltılması, sıfır
atık, biyolojik çeşitliliğin sürdürülebilirliği gibi konularda sorumlu
davranışlar ve alışkanlıklar geliştirmelerine destek olmak.
h) Merkez
kadrosundaki ve Üniversite bünyesindeki farklı disiplinlerden araştırmacı
ve uzman elemanlar yardımıyla çevre sorunlarının belirlenmesine ve
çözümlenmesine yönelen bilimsel ve uygulamalı araştırmalar yapmak.
ı) Çevre
sorunlarını çözmeye yönelik bilimsel yöntemleri saptamak için gerekli
araştırma, laboratuvar incelemesi, deney ve alan araştırması gibi
çalışmaları yapmak veya bu amaçla ilgili diğer kuruluşlarla işbirlikleri
yürütmek ve bu çalışmalar için gerekli finansal kaynakların ulusal ve
uluslararası ortamdan sağlanmasına ilişkin projeler geliştirmek.
i) Merkezin
amaçları doğrultusunda seminer ve konferans gibi etkinlikler düzenlemek,
toplumun her kesimine çevre ve doğa bilimleri alanında gerekli katkıyı
sağlamak üzere farklı standart eğitim programları geliştirmek, doğada ve
doğal ortamlarda yapılacak doğa eğitimi ve bilim okulu gibi projeler
üretmek ve uygulamak.
j) Merkezin
faaliyet alanına giren ulusal ve uluslararası benzer kurumlarla işbirliği
yaparak bu konuda bölgenin ihtiyaçları doğrultusunda etkin çalışma
platformları oluşturmak, alanında faaliyet gösteren akademik çevreye ve
uygulayıcılara bilgi desteği ve bilimsel lojistik sağlamak, söz konusu
kurumların Üniversite ile yapacağı işbirliğini teşvik etmeye yönelik olarak
organizasyonlar tertip etmek.
k) Çevre sorunları
ve/veya çevrenin kötü kullanımı ile ilgili sorunların çözümü için yasal ve
idari önlemlerin alınması amacıyla bilimsel öneri ve dilekleri ilgililere
ve kamuoyuna duyurmak.
l) Bölgede ve
Türkiye’de doğal varlıkların ortaya çıkarılmasına yönelik bilimsel
araştırma ve yayınlar yapmak.
m) Amaç ve
görevleri ile ilgili farklı hedef kitlelerine yönelik yayınlar yapmak.
ÜÇÜNCÜ
BÖLÜM
Merkezin
Yönetim Organları ve Görevleri
Merkezin
yönetim organları
MADDE 6 –
(1) Merkezin yönetim organları şunlardır:
a) Müdür.
b) Yönetim Kurulu.
c) Danışma Kurulu.
Müdür
MADDE 7 –
(1) Müdür; Üniversitenin öğretim üyeleri arasından Rektör tarafından üç yıl
süre için görevlendirilir. Süresi biten Müdür tekrar görevlendirilebilir.
Göreve vekâlet altı aydan fazla sürerse yeni bir Müdür görevlendirilir.
Müdür, Merkezin çalışmalarının düzenli olarak yürütülmesi ve geliştirilmesinden
Rektöre karşı sorumludur.
(2) Müdürün
önerisi üzerine, Üniversitenin akademik ve idari personeli arasından en çok
iki kişi, müdür yardımcısı olarak Rektör tarafından üç yıl süre ile
görevlendirilir. Müdür yardımcıları, Müdürün kendilerine vereceği görevleri
yapar. Müdürün görev süresi sona erdiğinde müdür yardımcılarının da görevi
kendiliğinden sona erer. Müdür, görevi başında bulunmadığı zaman
yardımcılarından birisini vekil bırakır.
Müdürün
görevleri
MADDE 8 –
(1) Müdürün görevleri şunlardır:
a) Merkezi temsil
etmek.
b) Merkezin
çalışmalarının düzenli olarak yürütülmesini ve geliştirilmesini sağlamak.
c) Yönetim Kurulu
ve Danışma Kurulunu toplantıya çağırmak, bu toplantıların gündemini
hazırlamak ve toplantılara başkanlık etmek, Yönetim Kurulu kararlarını
uygulamak.
ç) Merkezin yıllık
faaliyet raporunu ve bir sonraki yıla ait yıllık çalışma programını
hazırlamak ve onaylanmış şekli ile Rektörlüğe sunmak.
d) Merkezin amaç
ve faaliyet alanlarında çalışma ve proje grupları kurulmasını, Üniversite
dışındaki kurumlarla ilgili STK’lardan veya araştırmacılardan Merkezin
amacı ve faaliyetleri kapsamında yürütülen ulusal ve/veya uluslararası
çalışma ve proje koordinatörleri atanmasını, değiştirilmesini ve kaldırılmasını
Rektörün oluruna sunulmak üzere Yönetim Kuruluna önermek.
Yönetim Kurulu
MADDE 9 –
(1) Yönetim Kurulu; Müdür ile Merkezin çalışma alanıyla ilgili
Üniversitenin öğretim elemanları arasından Müdür tarafından önerilen ve
Rektör tarafından görevlendirilen dört öğretim üyesi olmak üzere toplam beş
üyeden oluşur. Yönetim Kurulu üyelerinin görev süresi üç yıldır. Süresi
biten üyeler yeniden görevlendirilebilir. Üyeliğin herhangi bir nedenle
boşalması durumunda kalan süreyi tamamlamak üzere yeni bir üye görevlendirilir.
(2) Yönetim Kurulu
üye tam sayısının salt çoğunluğuyla toplanır ve toplantıya katılanların
salt çoğunluğuyla karar alır.
Yönetim
Kurulunun görevleri
MADDE 10 –
(1) Yönetim Kurulunun görevleri şunlardır:
a) Merkezin
amaçları, faaliyet alanları ve yönetimi ile ilgili konularda kararlar
almak.
b) Merkezin yıllık
faaliyet raporunu ve yıllık çalışma programını görüşerek karara bağlamak.
c) Merkezin
bünyesinde kurulacak olan bilimsel çalışma gruplarını ve komisyonları
belirlemek.
ç) Merkezin uzun
vadeli bilimsel ve idari plan ve programını hazırlamak ve Rektörlüğe
sunmak.
Danışma Kurulu
MADDE 11 –
(1) Danışma Kurulu; Üniversitenin akademik ve idari personeli arasından
ve/veya Üniversite dışından Yönetim Kurulunca önerilen ve Rektör tarafından
üç yıllığına görevlendirilen en fazla 15 üyeden oluşur. Danışma Kurulu;
Müdürün yazılı daveti üzerine yılda en az bir defa toplanır ve tavsiye
niteliğinde kararlar alarak Merkeze yazılı olarak bildirir.
(2) Merkez Danışma
Kurulunun görevi; Merkezin faaliyet alanlarıyla ilgili konularda görüş ve
önerilerde bulunmaktır.
DÖRDÜNCÜ
BÖLÜM
Çeşitli
ve Son Hükümler
Personel
ihtiyacı
MADDE 12 –
(1) Merkezin akademik, teknik ve idari personel ihtiyacı, 2547 sayılı
Kanunun 13 üncü maddesi uyarınca Rektör tarafından görevlendirilecek
personel tarafından karşılanır.
Hüküm
bulunmayan haller
MADDE 13 –
(1) Bu Yönetmelikte hüküm bulunmayan hallerde, ilgili diğer mevzuat
hükümleri uygulanır.
Yürürlükten
kaldırılan yönetmelik
MADDE 14 – (1)
11/6/1996 tarihli ve 22663 sayılı Resmî Gazete’de yayımlanan Trakya
Üniversitesi Çevre Sorunları ve Araştırma Merkezi Yönetmeliği yürürlükten
kaldırılmıştır.
Yürürlük
MADDE 15 –
(1) Bu Yönetmelik yayımı tarihinde yürürlüğe girer.
Yürütme
MADDE 16 –
(1) Bu Yönetmelik hükümlerini Trakya Üniversitesi Rektörü yürütür.
|
