|
KONYA TEKNİK ÜNİVERSİTESİ
MERKEZİ LABORATUVAR
UYGULAMA VE ARAŞTIRMA
MERKEZİ YÖNETMELİĞİ
BİRİNCİ BÖLÜM
Amaç, Kapsam, Dayanak ve
Tanımlar
Amaç
MADDE 1 – (1)
Bu Yönetmeliğin amacı; Konya Teknik Üniversitesi Merkezi Laboratuvar
Uygulama ve Araştırma Merkezinin amaçlarına, faaliyet alanlarına, yönetim
organlarına, yönetim organlarının görevlerine ve çalışma şekline ilişkin
usul ve esasları düzenlemektir.
Kapsam
MADDE 2 – (1)
Bu Yönetmelik; Konya Teknik Üniversitesi Merkezi Laboratuvar Uygulama ve
Araştırma Merkezinin amaçlarına, faaliyet alanlarına, yönetim organlarına,
yönetim organlarının görevlerine ve çalışma şekline ilişkin hükümleri
kapsar.
Dayanak
MADDE 3 – (1)
Bu Yönetmelik; 4/11/1981 tarihli ve 2547 sayılı Yükseköğretim Kanununun 7
nci maddesinin birinci fıkrasının (d) bendinin (2) numaralı alt bendi ile
14 üncü maddesine dayanılarak hazırlanmıştır.
Tanımlar
MADDE 4 – (1)
Bu Yönetmelikte geçen;
a) Danışma
Kurulu: Merkezin Danışma Kurulunu,
b) Laboratuvar:
Merkez bünyesinde oluşturulan laboratuvar birimlerini,
c) Merkez: Konya
Teknik Üniversitesi Merkezi Laboratuvar Uygulama ve Araştırma Merkezini,
ç) Yönetim
Kurulu: Merkezin Yönetim Kurulunu,
d) Müdür:
Merkezin Müdürünü,
e) Rektör: Konya
Teknik Üniversitesi Rektörünü,
f) Üniversite:
Konya Teknik Üniversitesini,
ifade eder.
İKİNCİ BÖLÜM
Merkezin Amaçları ve
Faaliyet Alanları
Merkezin
amaçları
MADDE 5 – (1)
Merkezin amaçları şunlardır:
a) Üniversitenin
ilgili birimlerindeki araştırmacıların uygun bir ortamda araştırma, test,
ölçüm ve analiz faaliyetlerini gerçekleştirmelerine yardımcı olmak ve
Üniversitedeki bilimsel çalışmaları nitelik ve nicelik yönünden
geliştirmek.
b) Üniversitenin
ulusal/uluslararası proje yürütme potansiyelini artırmak.
c) Bilim ve
teknolojideki gelişmeleri sürekli takip ederek Merkez bünyesinde mevcut
bulunan cihazları günün koşullarına uygun olarak geliştirmek, bakım ve
onarımının yapılmalarını sağlamak.
ç) İlgili mevzuat
çerçevesinde, kamu ve özel sektör kuruluşları ile ortak bilimsel ve
teknolojik projeler üretilmesini sağlamak.
d) Üniversitenin
personeli, akademisyenleri ve öğrencilerinin yurt içi ve yurt dışındaki
üniversiteler ve araştırma kurumları ile bilimsel iş birlikleri yapmaları
için bir odak noktası olmak; ilgili projelerde Üniversitenin paydaşlarının
yer almalarını sağlamak, projelerin sağlıklı yürütülmesi için uygun bir
çalışma ortamı hazırlamak.
e)
Üniversite-sanayi iş birliğini güçlendirme ve uygulanabilir sonuçların
sanayiye aktarımını hızlandırma amaçlı çalışmalar yapmak.
f) Patent, lisans
anlaşmaları, teknoloji transferi gibi konularda ilgililere danışmanlık hizmeti
verilerek, ulusal ve uluslararası alanda patent, faydalı model ve tasarım
tescil belgelerinin artışına katkıda bulunmak.
Merkezin
faaliyet alanları
MADDE 6 – (1)
Merkezin faaliyet alanları şunlardır:
a) Üniversiteler,
araştırma merkezleri, kamu kurum ve kuruluşları, özel sektör ile üçüncü
şahıslardan gelecek analiz taleplerini gerçekleştirmek, değerlendirmek ve
sonuçlarını yorumlamak.
b) Merkezin
akreditasyon çalışmalarını gerçekleştirmek için çalışmalar yapmak.
c) Bilimsel
görüş, danışmanlık ve benzeri hizmetler yapmak ve bu hizmetlere ilişkin
raporlar düzenlemek.
ç) Eğitim
seminerleri, konferans ve bilimsel toplantılar düzenlemek.
d)
Üniversite-sanayi iş birliğini artırıcı faaliyetler düzenlemek.
e) Gerektiğinde
lisans ve lisansüstü öğrencilerine uygulamalı çalışmalar yapmalarına olanak
sağlamak.
f) Yurt içi ve
yurt dışından gelecek misafir araştırmacılar için uygun ofis ve çalışma
ortamlarını sunmak.
g) Üniversiteler
arası iş birliğini artırıcı tanıtım faaliyetlerinde bulunmak.
ğ) Merkezi,
akademi ve sektör temsilcilerine tanıtıcı faaliyetlerde bulunmak.
h) Merkezin
amaçlarına uygun diğer çalışmaları yapmak.
ÜÇÜNCÜ BÖLÜM
Merkezin Yönetim Organları
ve Görevleri
Merkezin
yönetim organları
MADDE 7 – (1)
Merkezin yönetim organları şunlardır:
a) Müdür.
b) Danışma
Kurulu.
c) Yönetim
Kurulu.
Müdür
MADDE 8 – (1)
Müdür; Merkezin faaliyet alanı ile ilgili Üniversite öğretim üyeleri
arasından Rektör tarafından üç yıl süre ile görevlendirilir. Süresi dolan
Müdür yeniden görevlendirilebilir.
(2) Müdürün altı
aydan daha fazla süreyle görevi başında bulunmaması durumunda görevi sona
erer. Süresi dolmadan görevinden ayrılan Müdürün yerine Rektör aynı usulle
yeniden görevlendirme yapar. Müdür, Merkezin çalışmalarının düzenli olarak
yürütülmesinden ve geliştirilmesinden sorumludur.
(3) Rektör,
Müdürün önerisiyle çalışmalarında Müdüre yardımcı olmak üzere, Üniversite
öğretim üyeleri arasından en fazla iki kişiyi müdür yardımcısı olarak
görevlendirir. Müdürün katılmadığı toplantılara, müdür yardımcısı katılır
ve Müdüre altı aya kadar vekâlet edebilir. Müdürün görevi sona erdiğinde
müdür yardımcılarının görevi de sona erer.
Müdürün
görevleri
MADDE 9 – (1)
Müdürün görevleri şunlardır:
a) Merkezi temsil
etmek, Yönetim Kuruluna ve Danışma Kuruluna başkanlık etmek.
b) Merkezin
amaçları doğrultusunda yapılacak çalışmaların düzenli bir biçimde
yürütülmesini sağlamak.
c) Merkezin
faaliyet raporunu, bir sonraki yıla ait çalışma programını ve bütçe
önerisini hazırlamak.
ç) Merkezin
finans kaynaklarının geliştirilmesi ve bunların en uygun biçimde kullanımı
amacıyla girişimlerde bulunmak.
d) Merkeze bağlı
araştırma geliştirme birimlerinde araç ve gereçlerin maksimum verimle
kullanımı ile sağlıklı işleyiş ve çalışması yönünde her türlü tedbiri almak
ve uygulamak.
Yönetim Kurulu
MADDE 10 – (1)
Yönetim Kurulu; Müdür ve müdür yardımcıları ile birlikte en az beş, en çok
dokuz üyeden oluşur. Müdür ve yardımcıları dışındaki üyeler Müdürün teklifi
üzerine, Rektör tarafından üç yıl süre ile görevlendirilir. Yönetim Kurulu
toplantılarına üst üste 3 (üç) kere katılmayanların, görev süresi dolmadan
ayrılan veya 6 aydan fazla Üniversite dışında görevlendirilen bir üyenin
yerine aynı usulle Rektör tarafından görevlendirme yapılır. Süresi biten
üyeler tekrar görevlendirilebilir.
(2) Yönetim Kurulu,
Müdürün daveti üzerine yılda en az iki kez salt çoğunlukla toplanır ve
kararlar oy çokluğu ile alınır. Oyların eşitliği halinde başkanın oyu
yönünde çoğunluk sağlanmış kabul edilir.
Yönetim
Kurulunun görevleri
MADDE 11 – (1)
Yönetim Kurulunun görevleri şunlardır:
a) Merkezin
çalışmaları ve yönetimi ile ilgili kararlar almak.
b) Müdür
tarafından hazırlanan yıllık çalışma raporunu, bir sonraki yılın çalışma
programını ve bütçe önerisini Rektöre sunmak.
c) Merkez
faaliyetlerinin etkin ve düzenli yürütülmesini sağlamak amacıyla, Müdürün
önerisi üzerine laboratuvar birimleri oluşturmak, sorumlularını belirlemek.
ç) Yurt içi ve
yurt dışı kuruluşlarla ortaklaşa yürütülecek çalışmaların temel ilkelerini
belirlemek ve süreçleri izlemek.
d) Merkez
tarafından düzenlenecek eğitim programlarına katılanlara verilecek belgeler
konusundaki ilkeleri belirlemek.
e) Merkezde
yapılacak analizlere ilişkin esasları tespit ederek Üniversite Yönetim
Kuruluna sunmak.
f) İlgili mevzuat
hükümleriyle verilen diğer görevleri yerine getirmek.
Danışma Kurulu
ve görevleri
MADDE 12 – (1)
Danışma Kurulu; Müdür ve müdür yardımcıları ile Yönetim Kurulunca kurum içi
veya kurum dışı kişiler arasından önerilen, Rektör tarafından
görevlendirilen Merkeze bağlı laboratuvarların amaçları doğrultusunda,
bilimsel ve teknolojik araştırma, uygulama veya çalışmaları olan en az on
bir, en fazla on beş kişiden oluşur.
(2) Danışma
Kurulu üyelerinin görev süresi üç yıldır. Süresi biten üye yeniden aynı
usul ile görevlendirilebilir. Danışma Kuruluna Müdür başkanlık eder ve
yılda en az bir kez Müdürün çağrısı ile toplanır.
(3) Danışma
Kurulunun görevleri şunlardır:
a) Üniversitenin
bilimsel ve teknolojik potansiyelinin arttırılmasında Merkezin işlevleri
ile ilgili olarak her türlü öneriyi dile getirmek ve alınacak tedbirler ile
yapılacak uygulamalar hakkında Yönetim Kuruluna görüş bildirmek.
b) Merkezin
çalışmaları ile ilgili değerlendirmeler yaparak önerilerde bulunmak.
c) Merkezin
ulusal ve uluslararası bağlantılarını kolaylaştırmak üzere diğer
üniversitelere bağlı merkezler, sanayi ve ilgili kamu kurumları arasında
işbirliği ve koordinasyonu sağlamak konularında görüş ve önerilerde
bulunmak.
DÖRDÜNCÜ BÖLÜM
Çeşitli ve Son Hükümler
Harcama
yetkilisi
MADDE 13 – (1)
Merkezin harcama yetkilisi Rektördür. Rektör bu yetkisini Müdüre
devredebilir.
Döner sermaye
kapsamındaki hizmetler
MADDE 14 – (1)
Merkezin döner sermaye kapsamında verdiği hizmetlerde ilgili mevzuat
hükümleri uygulanır.
Personel
ihtiyacı
MADDE 15 – (1)
Merkezin akademik, teknik ve idari personel ihtiyacı, 2547 sayılı Kanunun
13 üncü maddesine göre Rektör tarafından görevlendirilecek personel
tarafından karşılanır.
Ekipman ve
demirbaşlar
MADDE 16 – (1)
Merkezin çalışma amacına dayalı olarak yürütülecek tüm araştırmalar ve
hizmetler kapsamında alınan her türlü alet, ekipman ve demirbaşlar Merkez
hizmetlerinde ve merkez için belirlenmiş laboratuvarda kullanılır.
Hüküm
bulunmayan haller
MADDE 17 – (1)
Bu Yönetmelikte hüküm bulunmayan hallerde, 2547 sayılı Kanun ve ilgili
diğer mevzuat hükümleri ile Üniversite Yönetim Kurulu ve Senato kararları
uygulanır.
Yürürlük
MADDE 18 – (1)
Bu Yönetmelik yayımı tarihinde yürürlüğe girer.
Yürütme
MADDE 19 – (1)
Bu Yönetmelik hükümlerini Konya Teknik Üniversitesi Rektörü yürütür.
|
